盐城新闻网络传媒有限公司（以下简称网络公司）系盐阜大众报报业集团全资子公司，公司主要承担盐阜大众报报业集团全媒体宣传的网络传播职能。现因事业发展需要，拟招聘相关人员。
一、招聘岗位、人数
全媒体编辑1名、视频拍摄和制作人员2名、校对人员4名。
二、招聘人员要求
（一）
全媒体编辑岗位（1人）
1.岗位职责：
（1）做好新闻APP或微信公号内容的编辑工作；
（2）根据宣传合作方需求对媒体宣传产品进行策划、深度编辑和整合；
（3）善于发现新闻热点，提供满足行业需求、客户需求的产品与服务；能协同完成上级交代的其他任务。
2.招聘条件：
（1）具有中华人民共和国国籍；
（2）遵守宪法和法律；
（3）具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件；
（4）年龄不超过30周岁（1992年7月1日（含）以后出生者），本科及以上学历，中文文秘类、艺术类、法律类、社会政治类、经济类、公共管理类、工商管理类、教育类、外国语言文学类相关专业；
（5）具有较强的新闻敏感性和较强的文字表达能力；能熟练运用文字、图片、直播、音频、视频等全媒体报道手段；熟悉微信编辑器、photoshop等制图软件运用，能根据新媒体内容选图、配图和设计编排；有新媒体领域从业经验者优先考虑。
（二）
视频拍摄和制作岗位（2人）
1.岗位职责：
（1）做好短视频、形象视频创作拍摄，并做好后期剪辑制作；
（2）能够根据产品需要，配合团队进行视频选题策划、脚本撰写；
（3）能协同完成上级交代的其他任务，并根据进度灵活安排工作。
2.招聘条件：
（1）具有中华人民共和国国籍；
（2）遵守宪法和法律；
（3）具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件；
（4）年龄不超过30周岁（1992年7月1日（含）以后出生者），本科及以上学历，中文文秘类、艺术类、法律类、社会政治类、经济类、公共管理类、工商管理类、教育类、外国语言文学类、计算机类、电子信息类相关专业；
（5）具有一定的新闻敏感性和良好的镜头理解能力以及采访能力；具备一定的文字表达能力；熟练使用摄像、摄影等设备，能熟练掌握视频专业剪辑软件，如Final Cut pro、PR、AE、PS等及当前流行的短视频制作软件；有相关从业经历者优先考虑。
（三）
校对岗位（4人）
1.岗位职责：
（1）做好《盐阜大众报》《盐城晚报》等版面校对工作；
（2）做好“我言”客户端等新媒体校对工作；
（3）能协同完成上级交代的其他任务。
2.招聘条件：
（1）具有中华人民共和国国籍；
（2）遵守宪法和法律；
（3）具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件；
（4）年龄不超过35周岁（1987年7月1日（含）以后出生者），大学本科及以上学历，中文文秘类、法律类、社会政治类、经济类、公共管理类、工商管理类、教育类、外国语言文学类相关专业；
（5）政治敏感性强，知识面广，逻辑推理能力强；责任心强，严谨细致，有较强的文字功底；熟悉国家标准及校对流程，能纠正原稿中文字、语法、修辞、逻辑、标点符号、格式、排版以及逻辑性、常识性等错误；能适应长年夜班工作；有相关工作经验者优先考虑。
三、报名程序
（一）报名时间及地点
采用现场报名方式进行。报名时间：即日起至7月23日，报名地点：盐阜大众报报业集团1606室（盐城市新都路16号）。
（二）应聘者需提交的材料
①现场提交的《盐城新闻网络传媒有限公司报名登记表》；
②本人近期一寸免冠正面彩照3张；
③身份证、学历证书、学位证书原件及复印件（现场核验），其中在国（境）外取得的学历学位须出具教育部中国留学服务中心的认证证明；
④72小时核酸阴性证明；
⑤相关经历证明。
在规定时间内，本人现场报名有困难的，可委托他人代为报名，代报名人须提供本人身份证、委托书以及其他需提供的证件材料。
（三）资格审查
盐阜大众报报业集团组织人事部负责对报考人员资格进行审查，资格审查合格的，通知其参加考试（时间另定）。
四、组织考试
考试分为能力测试和面试，相关工作由集团安排专家评委进行，具体时间及地点另行通知。能力测试总分为100分，分为文化素质测试和职业技能测试，分值比例为3:7，合格分数线为60分。
根据能力测试成绩，从高分到低分按拟招聘计划1:3的比例确定参加面试人选（含末位同分者），不足1:3的按照实际人数确定面试人选。面试没有形成竞争的岗位，面试合格分数线为60分。
五、体检、考察
根据考试总成绩按招聘岗位拟招聘人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人选。总成绩相同时，则以能力测试成绩得分高者入围。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检结束后，对体检合格人员进行考察。因个人放弃、体检考察不合格等原因出现招聘岗位空缺时，在该岗位的考试合格人员中，按总成绩从高分到低分依次递补（成绩相同取舍办法同前）。体检、考察工作由集团组织人事部组织，集团纪委负责监督。
六、试用
根据体检考察情况研究确定试用人选，2个月试用期期满考核合格，正式聘用。试用期考核不合格者，终止聘用关系。试用期间享受公司人员同等基本工资待遇，不参与绩效考核。
七、聘用
由集团组织人事部负责办理有关聘用手续，与盐城新闻网络传媒有限公司签订为期两年的劳动合同，享受集团企业员工同等基本工资待遇，与同岗位人员同等参与绩效考核。合同期满根据合同期内的工作实绩情况，另行商谈是否续约。
八、纪律监督
本次招聘工作坚持公开、公平、公正的原则，严格执行有关招聘纪律，秉公办事，阳光操作，做到信息公开、程序公开、结果公开，并自觉接受相关部门和社会的监督。
招聘工作严格执行回避制度。凡与苏办发〔2020〕9号文件中第36条有回避关系的，一律实行回避。
招聘咨询电话：0515-88329696
招聘监督电话：0515-88303755
附件：盐城新闻网络传媒有限公司报名登记表
盐阜大众报报业集团
2022年07月18日
